Chez Crit,

Nous sommes spécialistes du recrutement CDD, CDI et intérim depuis 60 ans !

Forts d’un réseau de 400 agences d’emploi et d’une approche multisectorielle, nous sommes à même de répondre à tous vos besoins RH.

Sourcing, sélection des candidats, prise en charge des contraintes administratives et juridiques liées à leur recrutement…

Nous n’avons qu’une ambition : vous garantir une gestion toujours sereine et réactive de vos ressources humaines !

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Nos solutions

Pour que vous puissiez disposer des meilleurs talents en toutes circonstances, nous nous appuyons sur des outils de recrutement sur-mesure ainsi que sur un accompagnement continu, dans le respect des valeurs fortes qui sont les nôtres.

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Nos métiers

De l’intérim au CDD/CDI en passant par l’agence Crit hébergée sur votre site, notre offre de services a été conçue pour répondre aux spécificités et aux enjeux de votre secteur d’activité.

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1 agence, 1 projet : agir pour l’insertion des femmes

Crit Saint-Quentin s’engage pour l’insertion professionnelle des femmes en difficulté, en créant des parcours vers l’emploi durable et l’autonomie.

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Comment fidéliser les talents dans un marché en tension ?

Dans un marché de l’emploi sous tension, fidéliser les collaborateurs en place est devenu aussi stratégique que réussir à recruter. Pénurie de certains profils, volatilité des candidats, exigences salariales et...

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L’intérim en France – Partie #8 – Qu’en est-il de la formation ?

Dans notre série « L’intérim en France », découvrez tout ce que vous devez savoir sur ce contrat particulier ! Aujourd’hui, zoom sur les offres de formation proposées aux intérimaires...

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Le régime de branche INTERIMAIRES PREVOYANCE évolue : ce qui change en 2026

Bonne nouvelle ! À compter de 2026, le dispositif de prévoyance des intérimaires non-cadres évolue afin de proposer une prise en charge plus simple, plus directe et plus rapide en cas d’arrêt de travail.

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L’intérim en France – Partie #7 – Quelles aides pour les intérimaires ?

Dans notre série « L’intérim en France », découvrez tout ce que vous devez savoir sur ce contrat particulier ! Aujourd’hui, zoom sur les aides spécifiques proposées aux intérimaires !

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De la petite enfance à l’aéronautique : la reconversion de Sarah

La reconversion professionnelle ouvre des horizons ! Sarah a sauté le pas, passant du métier d'auxiliaire de puériculture à celui de confectionneuse dans l'aéronautique. Découvrez comment l'agence CRIT l'a accompagnée vers...

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Trouver un CDI grâce à l’intérim : le parcours de Peter

Comment passer de missions d'intérim à un emploi en CDI ? Peter Porcheron, 27 ans, revient sur son expérience avec l'agence CRIT Chartres. De la grande distribution à son poste...

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De l’intérim au CDI : Daphné, cariste dans l’automobile

Le métier de cariste offre de belles opportunités de carrière dans l'industrie. Daphné, 37 ans, en est la preuve. Après une mission d'intérim réussie, elle a signé son CDI chez...

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CV et lettre de motivation : les 6 erreurs à éviter

Rédiger un CV et une lettre de motivation peut sembler simple. Pourtant, de nombreuses candidatures échouent non pas à cause du fond, mais à cause de petites erreurs de forme...

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Comment la Gen Z transforme la stratégie RH des entreprises ?

Le monde professionnel connaît une mutation rapide, portée par l’arrivée d'une nouvelle génération sur le marché de l’emploi. La Génération Z ou Gen Z, impose désormais de nouveaux codes, avec...

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L’intérim en France – Partie #6 – La prime de précarité

Dans notre série « L’intérim en France », découvrez tout ce que vous devez savoir sur ce contrat particulier ! Aujourd’hui, zoom sur l’indemnité de fin de mission (IFM) !

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Transport Logistique : innover pour performer durablement

Fort de son expertise historique dans le secteur Transport & Logistique, CRIT conçoit avec vous un processus de recrutement rigoureux et réactif, garantissant des profils immédiatement opérationnels, fiables et formés...