Recrutement Jeune Été

Pour certaines entreprises, les congés estivaux riment parfois avec sous-effectifs et perte de revenus. Toutefois, il existe plusieurs manières d’anticiper cette période et de la planifier.

Comment ? Faites confiance à nos experts en recrutement et anticipez la période estivale en remplaçant vos collaborateurs en vacances par des étudiants en jobs d’été ou des intérimaires.

Chaque année grâce à Crit de nombreuses entreprises complètent leurs effectifs pour l’été. Nous nous adaptons à vos besoins avec des offres flexibles allant du sourcing des candidats à la prise en charge totale de vos recrutements. Crit s’occupe de tout, partez en vacances l’esprit léger !

1er Groupe français de l’intérim

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Réponse en moins de 48h

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Réseau de plus de 400 agences

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40 000 intérimaires délégués par jour

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1er Groupe français de l’intérim

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Réponse en moins de 48h

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Réseau de plus de 400 agences

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40 000 intérimaires délégués par jour

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