Comment réussir l’intégration d’un intérimaire ou d’un CDD / CDI ?
L’intégration d’un intérimaire, d’un CDD ou d’un CDI ne se limite pas à une simple prise de poste. Chez CRIT, nous savons qu’un accueil structuré dès le premier jour favorise l’efficacité, la motivation et l’engagement, même pour une mission courte.
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