Avec CRIT, donnez un nouvel élan à votre carrière dans un secteur en constante évolution. L’industrie pharmaceutique repose sur des processus de production rigoureux pour garantir des médicaments de qualité. Au cœur de cette chaîne, le Conducteur de ligne joue un rôle essentiel : gestion des équipements, surveillance des opérations, contrôle qualité… Son expertise permet d’assurer le bon déroulement du conditionnement tout en respectant les normes strictes du secteur. Que vous soyez méthodique, à l’aise avec la technologie ou attiré par un environnement industriel dynamique, nous avons le poste qu’il vous faut. Aujourd’hui, découvrons le métier de Conducteur de ligne.
Le rôle d’un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F
Le Conducteur(trice) de ligne est responsable de la gestion et de l’optimisation des lignes de production et de conditionnement des produits pharmaceutiques. Il/elle veille à la bonne marche des équipements, à la qualité des produits tout au long du processus et à la conformité aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). En tant que garant(e) de la performance de la ligne, il/elle effectue des réglages, réalise des interventions de maintenance de premier niveau, et s’assure que toutes les étapes de production respectent les normes d’hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur.
Les missions d’un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F
Identification des produits et des articles de conditionnement
- Identification des caractéristiques des produits à conditionner et des articles de conditionnement
- Identification de la conformité d’un produit ou d’un article au regard du dossier de conditionnement de lot
Conduite d’une ligne de conditionnement secondaire
- Organisation des flux d’articles et de produits : approvisionnement, rangement, orientation, étiquetage…
- Veille à la mise en route, à l’arrêt des équipements et à la rentrée des paramètres
- Réalisation des opérations de vide de ligne et de changement de lot
Maintenance
- Réalisation des interventions de maintenance de 1er niveau et de nettoyage de l’équipement et des différentes pièces
- Réalisation et formalisation du pré-diagnostic d’une panne pour résoudre les anomalies
- Alerter sur les besoins d’intervention sur son installation
Les compétences d’un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F
Transverses
- Résoudre en autonomie les problématiques simples du quotidien sur son périmètre
- Interpréter un résultat ou un ensemble de résultats en s’appuyant sur les procédés de l’entreprise
- Traiter des informations écrites et orales (documents de production et modes opératoires, rédaction de diagnostic)
- Travailler en équipe, coopérer avec d’autres services
- Participer à un groupe de travail dans le cadre des actions d’amélioration continue
- Appliquer les règles QEHS
- Suivre le planning de production défini et appliquer et suivre les procédures avec rigueur et fiabilité
- Renseigner les informations utiles au pilotage de l’équipe
- Alerter systématiquement en cas de dysfonctionnement ou anomalie constatée
- Transmettre des informations simples par écrit
- Être rigoureux/euse : « reproductibilité » selon les standards
Métier
- Maîtriser l’intégralité d’une étape de production : connaissances nécessaires sur l’ensemble du procédé de fabrication, afin de bien comprendre l’amont et l’aval de l’étape conduite
- Réaliser la maintenance de 1er niveau
- Respecter les procédés, les consignes et modes opératoires (BPF, BPC, QEHS)
- Utiliser un système informatisé de production le cas échéant : gestion d’un équipement IHM (Interface Human Machine)
- Connaître et appliquer les Bonnes Pratiques de Conditionnement (BPC) et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
- Sur certains postes de conducteur/trice de ligne, des habilitations peuvent être exigées : habilitation électrique, …
- Mémoriser et appliquer un mode opératoire complexe
- Connaître les fondamentaux des produits de l’entreprise (caractéristiques, bénéfices, typologie de patient)
Les formations d’un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F
Pour devenir conducteur(trice) de ligne, vous devez être titulaire :
- Bac professionnel à dominante production ou conduite d’équipements industriels
- Bac professionnel « conducteur process », « bio-industries de transformation »
- BTS/DUT « Chimie », « Biologie », « Technique »
- CQP conducteur de ligne de conditionnement
- CQP inter- branches de conduite d’équipements industriels
Evolutions de carrière d’un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F
Les métiers de la production évoluent avec l’informatisation croissante des équipements (Interface Homme-Machine – IHM), entraînant un besoin accru de compétences techniques en automatisme et en informatique. Ces technologies numériques répondent à des enjeux réglementaires (qualité, traçabilité), économiques (performance, productivité) et d’amélioration des conditions de travail (réduction des gestes répétitifs).
Les métiers de la fabrication et du conditionnement s’adaptent également à la captation des données de production et à l’intégration de capteurs pour mieux prévenir les risques.
Ces évolutions nécessitent l’adoption de nouveaux outils, mais aussi une culture de coopération, de transmission de l’information et de travail en équipe, en lien avec le lean management. Les conducteurs/trices de ligne doivent renforcer leur polyvalence pour évoluer dans ce métier en constante évolution. Les besoins restent importants, notamment pour les conducteurs/trices de ligne en conditionnement primaire et secondaire.
Les autres appellations …
Le Conducteur(trice) de ligne peut également être désigné comme :
- Pilote d’installation
